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Auditor-Fiscal do Trabalho

domingo, 7 de agosto de 2011

Vídeo-Aula 42 / 18.28 Treinamentos

Pessoal, para tratarmos do item 18.28 da NR-18, que fala dos treinamentos, optamos por algo diferente.
Até agora, o nosso foco eram as vídeo-aulas e, aqui no Blog, deixávamos um link, alguma decisão judicial, algum comentário sobre o tema.
Dessa vez fizemos diferente!

Por considerarmos o item um dos mais importantes de toda a NR-18 (se não for o mais importante de todos!!) por ser justamente o item que fala do ingresso do trabalhador no canteiro de obras, resolvemos mostrar, aqui no Blog, alguns vídeos que dão exemplos nítidos de situações / frases com as quais nos deparamos no mundo da construção civil.

Para irmos direto ao assunto, abaixo segue o link da Vídeo-Aula 42:
(para uma melhor visualização do vídeo, clique no canto inferior direito da imagem)


Durante as inspeções na construção civil, 99,99% das vezes a pessoa que nos acompanha pela obra tenta jogar a culpa de determinadas irregularidades no trabalhador: "Sabe como é, né? Esse pessoal é muito difícil!!"

Aí a gente fica se perguntando: "Esse pessoal"??
Infelizmente, ainda existem pessoas que diferenciam serventes, pedreiros e carpinteiros da equipe administrativa da obra, como se esses últimos fossem entidades com algum grau de divindade que os coloca acima dos demais trabalhadores do local.
Acompanhem o raciocínio: todos estão trabalhando em prol de um único objetivo, para uma mesma empresa, sob as mesmas regras e, diariamente, estão uns ao lado dos outros.
"Esse pessoal"???

O vídeo abaixo mostra, claramente, que as pessoas do mundo inteiro são absolutamente iguais!!
Evidentemente que existem diferenças culturais - mas as pessoas são iguais!!

Where the Hell is Matt?


Outra coisa que sempre escutamos: "Parece que não adianta... A gente fala, fala, fala e a coisa parece que não entra na cabeça deles".

Várias perguntas surgem daí, mas a 1ª delas sempre é "Vocês estão falando no idioma deles?"

Meus amigos, não adianta falarmos termos técnicos com quem não é da área!
(e é muito fácil cometer esse erro!)

Riscos ambientais, PCMSO, LTCAT e PCMAT, fora da área de segurança do trabalho, não significam absolutamente nada!!
Agora, se vc substituir "treinamento de ergonomia" por "treinamento postural", mesmo que não contemple totalmente o que o termo ergonomia representa, muito provavelmente a ideia será passada de forma mais clara.

É muito importante que o treinamento seja atrativo para o público alvo!
Um treinamento para os eleitos de uma CIPA, apesar de ter o mesmo conteúdo mínimo obrigatório, deve ser dado de forma totalmente diferente para uma CIPA de um canteiro de obras e para uma CIPA de um setor de distribuição de uma empresa de logística.

Os vídeos a seguir mostram isso de forma bastante clara.

Você gosta de ópera? rs...
Não?? Mas relaxa, isso acontece nas melhores famílias. :)
Mas assista pelo menos 3 min do 1º vídeo. 3 minutos no mínimo, ok?
Tenho certeza que, no caso do 2º, vc vai querer baixá-lo em seu pc (e olha que ambos têm a mesmíssima música - embora mostradas de maneiras diferentes!)

O Barbeiro de Sevilha ("Fígaro"):


O Barbeiro de Sevilha ("Fígaro"):
  - 'traduzido' para o português



Agora, com relação à expressão "É muito difícil isso entrar na cabeça deles..."
A culpa é deles ou SUA??

Como estão os treinamentos que vc anda dando?
No seu pc vc já tem um documento do word que se chama treinamento.doc? É ele que vc aplica em todos os lugares que vai??
É... Me parece que difícil é vc enxergar quem é o responsável por tamanha dificuldade...

E mais: o que é mais difícil? Fazer um treinamento que seja proveitoso ou parar uma das maiores estações de trem da Bélgica com uma música infantil? Impossível, certo?
Errado!

Sound of Music:


Evidentemente que não queremos dizer que não precisamos melhorar o que já está bom.
Isso também é uma obrigação do nosso dia-a-dia (principalmente para vc, que já atua na área dando palestras e treinamentos).
Em administração, chamamos isso de Melhoria Contínua!

Stand by Me:


One Love:


Mas existem casos em que a mensagem é passada de forma tão clara que nem precisamos falar na mesma língua.
Na verdade, às vezes nem precisamos falar...

O vídeo abaixo mostra uma das músicas do filme / desenho Príncipe do Egito, cantada em vários idiomas.
Temos certeza que vc não entenderá 99% do que é dito, mas compreenderá plenamente a mensagem. E esse é o objetivo!

Por mais que liberdades artísticas tenham sido tomadas, o filme representa o Êxodo - que é a fuga do povo hebreu do período de escravidão imposta pelos egípcios.
Não queremos passar uma imagem religiosa - até pq vc pode nem acreditar que o êxodo tenha, de fato, acontecido.
O importante, aqui, é entender que essa história foi contada e, com ela, vários ensinamentos foram passados - de geração a geração!
Ou alguém está preocupado em saber se o Síto do Pica-Pau Amarelo é real??

Milagres são reais quando se crê (When you Believe):


Esperamos, de coração, que tenhamos conseguido passar algumas sugestões nossas sobre como um treinamento pode ser melhorado.
E, claro!, estamos abertos a todo o tipo de crítica. Fiquem à vontade!!

Mas por ora ficamos por aqui!
O nosso abraço fraterno. Fiquem com Deus.

E até a próxima!!
Tchau!

*****

Um recado importante a quem pretende fazer concurso público: NÃO aconselhamos que nosso blog, site e vídeo-aulas sejam usados como ferramentas de estudo para esses tipos de provas, ok?
Eles têm por objetivo apenas a divulgação do lado prático das NR's.
O Edital sempre deve ser obedecido à risca e, certamente, nosso material não constará entre o Conteúdo Programático.

*****

Um comentário:

  1. Sabino, essa vídeo aula não me passou uma forma diferente de passar um treinamento e sim de pensa ,de implantar aula no dia a dia , meus parabéns...os videos ,os texto ficaram todos equalizados...

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